中共上海市徐汇区教育工作委员会

 

徐教委（2011）12号

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关于下发《徐汇区教育系统“科学发展主题培训

行动计划”实施方案》的通知

 

各基层单位党组织：

现将《徐汇区教育系统“科学发展主题培训行动计划”实施方案》下发给你们，请结合实际认真贯彻执行。

    特此通知。

 

 

 

中共上海市徐汇区教育工作委员会

二○一一年九月二十八日

 

 

 

 

 

 

 

主题词：科学发展  主题培训  实施方案  通知                        

徐汇区教育党工委办公室                2011年9月29日印发

                                         （共印2份）  

徐汇区教育系统“科学发展主题培训行动计划”实施方案

 

为深入贯彻落实科学发展观，进一步提高教育系统基层干部的思想政治素质和推动科学发展、促进校园和谐的能力，为“十二五”期间创新驱动、转型发展提供坚强的思想、能力和知识保证，根据中组部《关于实施基层干部“科学发展主题培训行动计划”的通知》（组通字[2011]30号）、市委组织部《关于印发上海市“科学发展主题培训行动计划”总体方案的通知（沪委组[2011]发字39号）》、区委组织部《徐汇区“科学发展主题培训行动计划”实施方案（讨论稿）》要求，现制定我区教育系统实施方案如下：

一、培训对象

徐汇区教育系统中小幼职校（园）长、机构负责人和区级专业技术骨干。

二、学时要求

在2011学年内，要对上述范围内的干部和技术骨干普遍轮训一遍。培训学时累计不少于30学时。

三、内容方式

1、培训内容

胡锦涛在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话；

围绕创新驱动、转型发展的要求，结合徐汇教育“十二五”改革和发展的重点项目，开展实践探索的案例培训；

以党史、党纪为重点的党性教育，以职业操守为重点的道德品行教育。

2、培训形式

以集中轮训为主，充分发挥教育党校主渠道、主阵地作用，同时注重运用徐汇教育网、徐汇教师网等现代化培训平台。要根据基层干部和教育系统专业技术骨干的特点和培训内容需要，科学运用各种培训方式，综合运用专题报告、案例分析、现场观摩等方法，使基层干部和专业技术骨干听得懂、学得会、用得上。

四、组织管理

按照上级要求，教育党工委牵头抓总，负责培训行动计划的总体规划、组织协调和指导督查，各职能部门按照职责分工分层分类推进实施。各职能部门的分工安排如下：

教育党校负责制定和实施培训方案，开办专题轮训班。

组织干部科负责培训工作的组织协调和指导监督。

党工委办公室、行政办公室和人事科协助组织干部科组织协调和落实培训工作。

教育纪工委、党建督导室、党员服务中心和教师进修学院师训部协助教育党校组织培训。

宣传统战科负责培训工作的宣传报道。

五、实施步骤

1、前期准备（2011年7月——9月）

各职能部门要根据分工方案，明确职责任务，确定培训名单。同时要加强动员，在基层干部和专业技术骨干中广泛宣传本次科学发展主题培训的重要性和必要性，做好组织准备、思想准备和各项准备工作。教育党校要根据培训对象的类别，提出有针对性的课程菜单，制定科学的培训方案。

2、实施培训（2011年9月——2012年8月）

按照区委行动计划的要求，结合我区教育系统干部实际，分三批实施主题培训。主题培训应在突出科学发展主题的前提下，与教育系统年度中心工作充分结合。要正确处理好工学关系，确保培训的时间和成效。

3、督查总结（2011年10月、2012年3月、2012年7月）

要将主题培训作为学习型干部队伍建设的重要组成部分，放在推动本系统科学发展的全局中加以谋划和推进。教育党校和学员所在单位要加强沟通，及时了解基层干部和专业技术骨干的培训需求，按照“要精、要管用”的原则组织实施培训。培训过程中的好经验好做法要及时加以总结，遇到的矛盾和问题要及时研究解决。教育党工委将于2011年10月、2012年3月、2012年7月，分三次对培训进度和学员满意度等情况进行督查，并通过座谈会等形式开展工作经验的交流研讨，确保本次科学发展主题培训行动计划顺利开展并取得实效。

六、具体培训安排