11月1日，乌鲁木齐铁路第一小学三年级（3）班的一名9岁女学生未按时完成家庭作业，老师黄海燕叫其请家长来而无结果，所以一时冲动把她拉到三年级（5）班，对那个班的学生说：“她不写作业，是我们班最差的学生。”然后老师又将这位女生领回本班，叫其他学生用布把她的嘴捂上，令3名女生拉她的裤子。这位女生一面号啕大哭，一面拼命挣扎。几分钟后，老师亲自从侧面扒下了她的外裤。当她继续扒时，班里的学生都尖叫起来，老师这才停止行动。
事发后，这名受辱的女生几次在夜间哭闹，家人感到奇怪便询问原因。直至11月5日晚，她才哭诉出当众受辱之事。学校得知情况后迅速进行了处理：对这名教师全校通报批评，并责令其作深刻检查；这名教师在全班对这位学生、并向学生家长赔礼道歉，承认错误；扣发她11月份奖金。
一位退休教师闻听此事后认为，社会文明发展到今天，教育界还有这样的事，真是令人气愤。一位家长提出：“现在都在抓学生的素质教育，那么教师的素质该由谁来抓？”
据了解，已有4年教龄的当事教师黄海燕在今年本区青年语文教师大奖赛上曾获得一等奖，她所带的班于去年、今年两次获得规范班级称号，她本人也在去年被评为优秀青年教师，今年被评为优秀中队辅导员，事后黄海燕对自己的行为深感后悔。
这件事情引起了新疆自治区政协的关注，政协组织调查组专门赴这所学校调查详细情况。11月25日，乌鲁木齐市教委邀请12位教学经验丰富的中小学教师，就“孩子的教育问题”展开讨论。近一段时间以来，不断有群众向有关部门反映，认为学校对这名教师的处罚过轻。近日，乌鲁木齐铁路局有关部门又组成联合调查组，对此事进行详细调查。12月1日，乌鲁木齐铁路局作出决定：在以前处理的基础上，增加给予教师黄海燕行政记过处分，调离教师岗位；责成铁路局教育中心对铁一小领导在全局教育系统通报批评，以吸取教训；将本月作为“乌鲁木齐铁路局教育系统师德教育月”。